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油田企业如何加强党务工作

2017-09-29 08:26   来源:未知 作者: 张建平  点击:

油田企业的党务工作开展随着经济全球化的发展而使得难度不断增加,其挑战和问题直接影响着油田企业的科学化运营以及未来的可持续发展,因此,油田企业党务工作人员必须顺应时代发展,依靠改革创新精神来不断强化党务工作的开展,促使党务工作水平的提升。

油田企业如何加强党务工作
张建平  大港油田勘探开发研究院
摘要:油田企业的党务工作开展随着经济全球化的发展而使得难度不断增加,其挑战和问题直接影响着油田企业的科学化运营以及未来的可持续发展,因此,油田企业党务工作人员必须顺应时代发展,依靠改革创新精神来不断强化党务工作的开展,促使党务工作水平的提升。
关键字:油田企业;党务工作;企业发展;创新;与时俱进
分析原油市场行情、运用相应的技术开发油田以及注重加强党的领导是油田工作开展中重要的组成部分。通过分析和预测当前油田企业的市场与企业状况可以发现,油田企业的党务工作直接决定着员工油田实践能力、创新能力、理论能力等工作能力和工作态度。油田企业的资源可以通过党务工作的加强而有效整合,同时对于有效把握企业工作流程、促进工作效率的提高和实现管理的科学化等方面都发挥着重要的作用,因此,不断的加强和改善企业党务工作,不仅可以推动企业的创新发展,还可以促进企业发展的更为和谐快速。
一、油田企业加强党务工作的必要性
油田企业目前是经济快速发展时代当中直接影响国家经济命脉的主导行业,制约着交通、化工等行业的发展,也正是因为如此,需要加强油田企业的管理。在油田企业的日常运营工作中,基层的党务工作对于企业的运营和发展发挥着重要的作用,它不仅能够对企业的持续健康发展发挥着良好的促进作用,同时对于企业和谐发展和创新发展也至关重要,可以说,企业的凝聚力在一定程度上受到党务工作的有效保障,因此,加强油田企业的党务工作,一方面能够促使科学发展观得以有效落实,另一方面对于提升工作效率也发挥着极大的促进作用,从而保障企业获取最大化的经济效益。
二、油田企业党务工作中存在的问题
(一)企业党务工作人员的素质还有待提高
油田企业的党务工作人员虽然在实践操作方面具有丰富的经验,但是目前的党务干部大多存在年龄相对偏大,且较多原来是从事行政领导工作的,以致于他们在党务知识和经验方面还有待提升,尤其是他们在开展基层党务工作的能力方面很大程度上受此综合素质的影响。另外,油田企业对于培养党务工作人员能力的力度还不够,对于油田企业而言,党务工作人员除了要了解油区环境之外,还要对油田市场相关的指标情况和分析数据充分了解,这样才能够确保党务工作的顺利开展,但是由于党务工作人员的知识面并不全面完善,其知识面低、能力差等现象时常会通过个别事件表现出来,以致于党务工作的开展并不够主动。因此,目前油田企业党务工作中显著的问题之一就是党务工作人员的素质还有待提高。
(二)地方及有关部门的意识还有待提升
党务工作的开展离不开民主意识的参与,而目前的地方及有关部门既缺乏对油田企业党务人员的系统教育,又不够注重提高油田企业党务人员的民主意识,以致于并没有全面的了解和掌握油田企业的情况,对于油田企业党务工作开展也都是以本单位的特点来进行督促,在地方和有关部门的这种影响下,传统的党务工作模式是目前油田企业中最为常见的党务工作模式,虽然说这种延用了数十年的党务工作模式有给油田企业带来过好的影响,但是随着经济的发展,油田企业的进步,这种传统党务工作模式的弊端将会越来越明显的影响着党务工作的开展,最为显著的问题就是僵化党务工作的思维方式,使得党务工作的开展不够与时俱进。
三、油田企业加强党务工作的措施
(一)油田企业的党务管理工作目标不仅要与时俱进还要足够明确
社会的发展规律是油田企业党务工作开展所要遵循的依据,而油田企业的特点是开展该企业党务工作的前提,其党务工作的开展不仅要与时俱进还要符合一定的科学性,要从油田企业的实际情况出发以能够有效提高企业效率、确保企业能够持续健康发展为目标来明确制定党务管理工作的目标。油田企业的党务管理工作目标不仅要能够运用到每一个环节的具体实际工作当中,还要确保其党务工作的开展是规范且具有制度性的,这样才能够促使油田企业的整体党务工作水平得到有效的提高,从而能够促使不断完善和改进党务管理体系。
(二)完善油田企业党务工作信息系统的建设
目前的油田企业在党务工作方面还存在着很多的不足,究其原因,主要是由于其党务工作信息系统还不够完善,所以需要基于油田企业实际情况对党务工作人员的思想和价值观进行强化教育,另外,信息公开制度是确保油田企业信息制度的系统性和党务人员思想先进性的重要保障,党务工作人员也可以在这样的环境下多学习、多思考、多实践,从而促使其创新素质得以有效培养和提高,进而实现油田企业资源和相关社会资源能够得以被充分利用和调动。因此,油田企业党务工作信息系统的完善建立能够有效促使党务人员的团结合作意识培养以及实践指导能力提升。
四、结束语
油田企业当中一项重要的独特政治资源就是党务工作,它是提升企业核心竞争力的重要组成部分,它不仅能够有效促进企业员工的凝聚力,提升工作人员的工作效率,对于企业的和谐科学发展也发挥着决定性作用,因此,油田企业党务工作人员需要不断的探寻新方法、新思路,以此来确保党务工作的开展能够保障企业生产经营活动的正常运行,促进企业经济效益的有效提高。
 
参考文献:
[1] 陈业林.创新企业油田基层党组织工作机制的思考[J].学理论,2010(15).
[2] 石国亮.党务公开理论与实务[J].北京:研究出版社,2010(3).
[3] 胡晓旭.刍议新时期油田企业如何实现党建工作创新[J].东方企业文化,2013.06:34-35.